，这些厂半年就要投产。时间紧任务重，同志们肯定要辛苦一下。机械厂只留下一部分机加工和维修人员，家属一起走。有困难的，找政委沟通。接下来我会陆续通知各个工厂，都是生产的全留下。维修和工艺留下部分。工程师仅仅留下个别的保证生产，各位早做准备。”

有人问：“厂长，我们都走了。这个边区兵工厂怎么办？”

“以后边区兵工厂直接归张部长管辖，其他人各司其职，保证好现在的产量就行。安全生产一定要按照规章制度办。我们离开前，会和张部长交代好。这里除了人少了一些，一切都不变。”

王兴国和赵刚走了一下午，都是这一套话。最后直接将这些汇总成文字，贴在了公告栏。 第二天，张万和也走进边区兵工厂办公。王兴国开始给他介绍各个兵工厂的负责人。张万和说：“小王啊，你这一离开，我心就没了底。这么大一摊子，管理起来无从下手啊。”

王兴国说：“这还不好干，你就是管理这些骨干就行。每天就是下订单、收产品。产量异常就找各个负责人就行。只有一点，坚持学习，这点不能忘了。咱们兵工厂都是半机器化生产，对人员的素质要求的很高。简单说，员工的素质越高，良品率越高。”

“