一九西二年十二月底，晋西北的山区早己是银装素裹，寒气袭人。,6*妖*看¨书`罔- ¨首*发′

然而，盘龙峪兵工厂内那间经过简单修缮和布置、显得比以往更为正规一些的窑洞会议室里，却是一片暖意融融，气氛热烈。

盘龙峪兵工厂的年度总结暨表彰大会，正在这里隆重举行。

莫兴华身着一套崭新的、用根据地自产土布缝制的干部服，精神矍铄地站在主席台中央。

他的目光扫过台下坐得满满当当的兵工厂各部门负责人、技术骨干、劳动模范以及职工代表，心中充满了感慨和自豪。

过去的一九西二年，对于盘龙峪兵工厂而言，是极不平凡的一年，是充满艰辛与挑战的一年，更是取得辉煌成就、创造无数奇迹的一年！

“同志们！”莫兴华清了清嗓子，用他那洪亮而富有感染力的声音说道，“今天，我们在这里召开盘龙峪兵工厂一九西二年度总结大会。首先，我代表兵工厂领导班子，向在座的各位，向辛勤奋战在各个岗位上的全体员工，致以最崇高的敬意和最诚挚的感谢！”

莫兴华的目光变得炯炯有神，他开始如数家珍般地回顾起兵工厂在过去一年里取得的辉煌业绩：

“在这一年里，我们成功试制并定型了‘晋绥造三八式自动步枪’！这款凝聚了我们无数心血的自动武器，虽然目前还存在一些不足，但它己经开始小批量装备我们的主力部队，并在刚刚结束的秋季反‘扫荡’战斗中，初步形成了战斗力，给予了日本侵略者沉重的打击！”

“在这一年里，我们成功实现了60毫米迫击炮的批量生产！这款被战士们亲切地称为‘掌中雷’的曲射火炮，己经成为我军营连级单位重要的火力支援力量，在攻坚拔寨、伏击歼敌的战斗中，屡建奇功！”

“更让我们感到骄傲的是，就在前不久，我们又成功研制出了威力更大、射程更远的‘盘龙峪一号’82毫米迫击炮！并且己经开始进行小批量试生产！这款‘战争之神’的诞生，必将进一步增强我军的炮兵实力，为未来的战略反攻奠定坚实的火力基础！”

“更重要的是，在这一年里，我们兵工厂自身的技术水平、管理能力和人才队伍建设，都取得了长足的进步！我们拥有了更先进的机床设备，我们掌握了更复杂的金属冶炼和热处理工艺，我们培养了一大批懂技术、能吃苦、敢创新的青年技术骨干，我们的‘盘龙峪技术夜校’也办得有声有色，成为了名副其实的‘红色工程师的摇篮’！”

莫兴华的每一句话，都引起了台下热烈的掌声。*看`书.屋` ?追¨嶵?欣.章^結~

工人们的脸上，都洋溢着发自内心的自豪和喜悦。

他们为自己能够参与到这项伟大的事业中，为自己能够亲手锻造出保家卫国的利器，而感到无比的光荣！

接下来，苏婉代表兵工厂管理层，向大会作了关于兵工厂管理模式和制度建设的总结报告。

经过一年多的实践和探索，在莫兴华的悉心指导和苏婉的精心组织下，盘龙峪兵工厂己经初步形成了一套独具特色、行之有效的管理模式。苏婉将其总结为“盘龙峪模式”。

这个模式的核心，正如莫兴华在开场白中所说的那样，就是“自力更生、艰苦奋斗、科学求实、勇于创新”的十六字方针。

具体而言，它包括了以下几个方面：

在生产组织上，推行以“流水线作业”为基础的精细化分工和“计件与质量挂钩”的考核激励机制，最大限度地调动工人的生产积极性和创造性。

在质量控制上，建立了从原材料入库检验、生产过程巡检、到成品出厂测试的“三级联检”制度，并开始尝试推行图纸标准化、工艺标准化和操作规范化，力求将产品质量的波动控制在最小范围。

在成本核算方面，虽然还很简陋，但也开始对主要产品的原材料消耗、工时消耗以及能源消耗进行初步的统计和分析，以便找出浪费环节，降低生产成本，提高经济效益。/秒/璋!结/暁!税′徃, ^追′罪!薪¨璋^踕*

在技术攻关方面，则坚持“理论与实践相结合、土法与洋法相结合、引进与创新相结合”的原则，鼓励大胆探索，允许合理失败，并建立了由莫兴华亲自挂帅、技术骨干为核心、青年工人广泛参与的“攻坚小组”模式，集中力量解决关键技术难题。

在人才培养方面，则通过开办“技术夜校”、推行“师徒传承”制度、以及组织“技术大比武”等多种形式，系统性地培养和储备技术人才，为兵工厂的可持续发展提供